人力资源管理系统

人力资源管理系统

毛泽东同志说:“政治路线确定之后,干部就是决定因素”。随着军队信息化建设逐步推进,利用科技手段加强新形势下的人力资源管理,已经势在必行。尤其是本轮军改之后,军队人力资源条口现有干部、兵员、文职、计生等8类系统,各系统之间独立运行,存在着各类数据标准格式不统一、业务办理不便捷、数据共享利用和价值挖掘不充分、智能辅助决策能力不足等诸多问题。我司自主研发的人力资源管理系统,通过数据整合和价值挖掘,提高数据精准度,实现数据信息实时可视和在线共享;融合业务流和数据流,优化业务处理流程,确保数据调用分析高效便捷,有效提升人力资源管理和决策的科学性、权威性。